很多公务员作风不良，婚外情的事频发。那么公务员外遇单位是否有管闲事的权力？公家单位中发生的外遇行为，又是不是触犯了法律呢？如果丈夫在单位有了第三者，妻子去闹事会不会违法？又该如何面对和处理这种情况？
一、公家单位中的外遇行为究竟合不合法
在我们的国家，关于婚姻纠纷的问题，法律明确规定了夫妻双方应当遵守的原则。如果一方或者双方都没有过错，就不能要求离婚，也就意味着那些被认为是不忠行为，如通奸、同居或重婚等，都不是直接导致离婚请求得以支持的情形。不过，这并不意味着这些行为可以轻易被忽视。在实际操作中，如果一个人的不忠行为严重到影响他人的人格尊严或者造成其他损害，那么这可能构成犯罪，并需要承担相应的法律后果。
二、公务员的私生活与职责之间的界限
对于那些身为公务员的人来说，他们在工作之余应该保持职业道德和社会责任感。如果他们因为私下里的个人问题而导致失职，那么无疑会受到纪律处分。这可能包括警告、记过、记大过降级或甚至开除。但是，这并非绝对，因为具体情况也要看。
三、面对背叛：沟通还是冲突？
如果你发现你的伴侣在工作场所有人渴望秘密接近，你可能感到既痛苦又困惑。你是否应该直接冲进对方工作的地方进行交涉呢？这样的举动往往带来更多的问题，而不是解决问题。其实，最好的方式是在冷静下来之后，与对方进行坦诚交流，不仅能了解背后的原因，还能给彼此一个改正错误机会。组建家庭是一个复杂且充满挑战的事情，但通过沟通与理解，我们可以共同努力，让关系更加牢固。
总之，无论是在哪个行业，在任何时候，一段健康稳定的关系都是建立在信任和尊重基础上的。而当我们面临诱惑时，即使再艰难，也不要放弃寻求解决方案，更不要让事情恶化到无法挽回的地步。